В компании «Бионикс» тренеры Регионального центра компетенций провели
обучение рабочей группы инструментам бережливого производства. В нацпроект
«Производительность труда» предприятие из Волжского, производящее бытовую
химию, вошло в октябре этого года.
Базовые модули по основам бережливого производства включают в себя несколько
направлений. В течение нескольких дней сотрудники обучались
стандартизированной работе, производственному анализу, декомпозиции целей.
Еще один из методов улучшения производственных процессов – организация
рабочего места по системе 5С.
Слушатели из компании «Бионикс» на практических кейсах, включая формат
деловой игры, учились ставить цели и разрабатывать методы оптимизации
потока, определять проблемы и знакомиться с принципами в области управления
изменениями. Подобные обучения позволяют подготовить рабочую группу к старту
реализации проекта на намеченном пилотном потоке. Стоит отметить, что
внедрение бережливого производства не требует значительных финансовых
затрат.
«Зачастую в ходе обучения сотрудники предприятий приходят к выводу, что
улучшения экономических и производственных показателей можно добиться за
счет организационных мер, — отметил директор Регионального центра
компетенций Максим Логунов. – В их числе – оптимизация пилотного потока и
рабочих мест, стандартизация и визуализация, грамотное распределение
ресурсов, повышение компетенций персонала и умелая командная работа.»
Напомним, в Волгоградской области с 2019 года 71 предприятие смогло пройти
отбор по критериям, установленным Правительством РФ, и приступить к
внедрению бережливого производства в цехах либо офисах. На очном этапе
нацпроекта «Производительность труда» помощь компаниям оказывают эксперты
АНО «РЦК», являющегося официальным сертифицированным оператором проекта.