Представители волгоградских предприятий стали участниками VII ежегодной Школы тренеров

Представители четырех предприятий-участников нацпроекта «Производительность
труда» из Волгоградской области побывали на VII ежегодной Школе тренеров
«Применяй. Обучай. Совершенствуй». В целом мероприятие посетило более 500
участников российских компаний.
«Царицынские соленья», «Волма», «Глобал Кемикал» и «Мегамикс» — все они в
разное время присоединились к нацпроекту и успешно реализуют бережливое
производство. Компании в рамках участия в проекте, в том числе, внедрили
систему подачи предложений по улучшениям.
Волгоградский представитель и финалист 3-го федерального конкурса ФЦК
«Тренер по бережливому производству» Руслан Усатый уверен, что система
подачи предложений по улучшениям хороша тем, что приносит результаты
постоянно. С начала внедрения сотрудники компании подали более 150
предложений и сейчас вышли на хороший уровень — 7–8 в месяц. «Выплаты за
поданные предложения и за участие в конкурсе превысили 100 тысяч рублей. Но
деньги здесь не главное. Важнее чувство удовлетворения от работы, ощущение,
что твое мнение ценят. Уверен, что культуру непрерывных улучшений необходимо
внедрять сверху вниз: от первых лиц предприятия до рабочего персонала», —
считает внутренний тренер по бережливому производству.
В течение трех дней тренеры предприятий-участников нацпроекта
«Производительность труда», региональных центров компетенций, инструкторы и
ответственные за обучение по бережливому производству приняли участие в 40
мастер-классах, которые провели 30 экспертов ФЦК. На практических занятиях
они усовершенствовали свои знания об инструментах бережливого производства,
изучили лучшие практики организации и проведения обучения, развили
тренерские навыки и пообщались с коллегами.
Напомним, национальный проект «Производительность труда» призван создать
условия для ежегодного пятипроцентного прироста производительности труда в
России. В волгоградском регионе в процессе реализации нацпроекта участвует
76 предприятий. Для них разработаны меры господдержки, которые включают не
только финансовое стимулирование, но и налоговые преференции и экспертную
помощь в оптимизации производственных процессов.